Поиск по сайту

Юридическое содержание трудового правоотношения составляет (либо составляют):

  • выполнение трудовой функции работником;

  • коллективный труд работников организации.

  • ответственность сторон трудового правоотношения;

  • субъективные права и обязанности работника и работодателя;

  • юридические факты, лежащие в основании указанного правоотношения;