По делу о взыскании с работодателя начисленного, но невыплаченного заработка несовер-шеннолетний взыскатель вправе участвовать в исполнительном производстве:

• его права защищаются законными представителями.

• самостоятельно, без ограничения по возрасту;

• только после достижения 14-летнего возраста;

• только после достижения 16-летнего возраста;