Постоянно повышать квалификацию персонала.
Постоянно совершенствовать систему стимулирования труда персонала;
Создавать организационные и социально-психологические условия для персонала;
Создавать соответствующие организационные условия для персонала;
Создавать соответствующие социальные условия для персонала;