более простые, имеют широкую информационную сеть, менее формализованы, управление в них децентрализовано
характеризуются большой сложностью, особенно большим числом подразделений по горизонтали; высокой степенью ответственности; ограниченной информационной сетью; низким уровнем участия всего управленческого персонала в принятии решений
характерно небольшое число управленческих уровней, правил и инструкций, большая самостоятельность в принятии решений на низовых уровнях
является гибкой, адаптивной формой управления