Поиск по сайту
БУКЭП
•
Управление карьерой персонала
•
Тема 2. Особенности управления карьерой
Вопросы
Быстрый поиск вопроса
Выберете все существующие концепции развития и управления персонала:
Государство, как управленческое действие по отношению к карьере и карьерным процессам определяет:
Знания, способности, навыки, внешний вид и состояние здоровья человека, которые могут приносить постоянную выгоду для него самого, его семьи, организации, государства это:
Концепция поиска профессиональных талантов, согласно которой от правильности выбранной индиви¬дом профессии выигрывают все: и сам индивид, и работодатель, и общество это:
Назовите основные функции, которые осуществляет любой субъект управления:
Под служебно-профессиональным продвижением понимается:
Права собственности на человеческий капитал:
Сколько существует этапов системы служебно-профессионального продвижения линейных руководителей в организации:
Субъектами управле¬ния могут выступать:
Что собой представляет общественно-гражданская зрелость:
Пользовательское соглашение
Политика конфиденциальности
© Все права защищены
Контактная информация