Такие возможные последствия стрессов у молодых специалистов: повышение вероятности появления несчастных случаев, плохой внутриорганизационный климат, разочарование в работе, прогулы, текучесть кадров и снижение производительности труда вызваны:

• внутриорганизационным эффектом.

• познавательным эффектом;

• психофизиологическим эффектом;

• субъективным эффектом;