Стрессовые состояния у молодых специалистов вызванные причинами: внутриорганизационный климат, применяемая технология, стиль управления, организационный дизайн, специфика действующих контрольных систем, межгрупповые конфликты, устойчивость и легитимность деятельности организации это:

• стресс, вызванный организацией рабочего процесса;

• стресс, вызванный отношениями в рабочей группе;

• стресс, вызванный физической средой.

• стресс, вызванный, непосредственно работой;