Имеет ли право работодатель – физическое лицо вносить записи о работе в трудовые книжки своих работников:

• да, имеет, если у него работает более 25 работников;

• да, с разрешения отдела по труду районной администрации.

• нет, он не имеет такого права;

• он обязан это делать, если является индивидуальным предпринимателем;