В АО «Текстильный дом», приступая к выполнению того или иного задания, работники с определенной степенью вероятности ожидают, что затраченные ими усилия принесут необходимый результат, который также с той или иной степенью вероятности должен быть замечен руководителем и соответствующим образом вознагражден. Данное положение для персонала, работающего в АО «Текстильный дом», отвечает:

• теории Портера Лоуллера

• теории ожиданий Врума

• теории приобретенных потребностей Макклеланда

• теории справедливости Адамса