При осуществлении анализа внутреннего рынка труда по направлению "Культура управления" используется следующий инструментарий:

• деловая оценка (аттестация) персонала

• диаграммы коммуникационных связей

• методы эмпирических социальных исследований

• работа с высвобождаемыми работниками