вовлечения клиента в процесс решения проблем и общения консультанта с ним
отстранения клиента от участия в процессе консультирования с целью исключения возможных проблем, мешающих в работе.
сдачи консультантом множества формальных текущих и заключительных отчетов клиенту.
сохранения компетенций персонала