Реактивный подход к изучению содержания трудового процесса предполагает:

• изучение нормативно-правовых актов по охране труда;

• изучение организационных форм производства, труда и управления.

• изучение степени тяжести и напряженности труда;

• исследование на основе поэлементной оценки совокупности условий труда;