По мнению Макгрегора в значительной степени успех менеджера зависит от

  • возможности наладить контроль за исполнением указаний

  • способности предсказывать и контролировать человеческое поведение.

  • умения заставить человека работать.

  • умения мотивировать людей к эффективной работе.