Поиск по сайту

К показателям экономической эффективности деятельности кадровой службы возможно отнести

  • затраты на отдельные направления и программы деятельности кадровых служб в расчете на одного работника

  • текучесть кадров

  • уровень абсентеизма

  • уровень производственного травматизма и профзаболеваний