Тип поведения работника в зависимости от отношения к ценностям и нормам поведения организации, для которого характерно совершение действий, противоречащих интересам организации, но соответствующих собственным.

• бунтарь

• оригинал

• преданный и дисциплинированный член организации

• приспособленец