К типичным ошибкам руководства организаций при принятии решения о переходе на аутсорсинг нельзя отнести

• внимательное отношение к ответственности сторон

• необоснованный выбор аутсорсинговой компании

• резкий переход на кадровый аутсорсинг

• чрезмерное стремление к экономии