Поиск по сайту

закажи студенческую работу без посредников

Двухфакторная модель Ф. Герцберга направлена:

  • выявление стиля руководства людьми в процессе трудовой деятельности

  • на профессиональный отбор рабочих и менеджеров на основе научных критериев

  • определение удовлетворенности или неудовлетворенности персонала своим трудом

  • создание психологической атмосферы в коллективах, способствующей повышению производительности труда